Un espacio de inspiración. De y para personas.
Procesos eficaces de selección de personal
Tendencias

Procesos eficaces de selección de personal

La necesidad de contratar personal con nuevas habilidades y preparación específica lleva a la empresa a renovar el proceso de selección para ser más eficaz.
Guillem Recolons: #ExecutiveBranding Tres tipos de directivos según su visibilidad
Entrevistas

Guillem Recolons: #ExecutiveBranding Tres tipos de directivos según su visibilidad

¿Qué es el Executive Branding? Guillem Recolons, socio fundador y consultor de Personal Branding en Soymimarca, define 3 tipos de directivos (invisible, discreto y conectado), según su visibilidad pública.
El “trabajo a medida” llega a la empresa
Tendencias

El “trabajo a medida” llega a la empresa

El job crafting llega a la empresa como forma de atraer talento y de aumentar el Employee Wellbeing adaptando el trabajo a la medida de cada persona.
Rosa Domingo (Autogrill): “Para ofrecer una buena experiencia a nuestros clientes, tenemos que proporcionar felicidad a nuestros equipos”
Entrevistas

Rosa Domingo (Autogrill): “Para ofrecer una buena experiencia a nuestros clientes, tenemos que proporcionar felicidad a nuestros equipos”

Rosa Domingo, Jefa de RRHH y Calidad en Autogrill, nos detalla las acciones que realizan en la gestión de personas para...
Juan Luis Polo: Transformación digital, ¿a qué estás dispuesto a renunciar?
Entrevistas

Juan Luis Polo: Transformación digital, ¿a qué estás dispuesto a renunciar?

¿Qué supone la verdadera transformación digital? El especialista Juan Luis Polo reflexiona sobre el cambio cultural que está provocando la digitalización en las empresas.
Curiosidad para ser competitivos
Tendencias

Curiosidad para ser competitivos

La curiosidad ayuda a desarrollar el talento y favorece un clima de innovación, pero ¿cómo la fomentamos en el trabajo? Estas son algunas estrategias.
Manel Alcaide (Visualfy): “Cuanto más diferentes seamos, mejor haremos nuestros productos y servicios”
Entrevistas

Manel Alcaide (Visualfy): “Cuanto más diferentes seamos, mejor haremos nuestros productos y servicios”

Manel Alcaide, CEO y Co-Founder de Visualfy, nos cuenta las razones por las que la empresa ha sido reconocida...
Lo último en dinámicas: Off Site Meetings
Tendencias

Lo último en dinámicas: Off Site Meetings

La nueva dinámica de los Off Site Meetings busca fomentar la innovación y mejorar el clima laboral en un ambiente diferente al de la oficina.
Creer en los empleados para ser creíble
Tendencias

Creer en los empleados para ser creíble

El Employee Advocacy tiene como objetivo que los trabajadores se conviertan en prescriptores de la marca. Repasamos los beneficios de esta estrategia.
Cómo afecta la personalidad al trabajo
Tendencias

Cómo afecta la personalidad al trabajo

¿Cómo influye la manera de ser a la hora de disfrutar del trabajo o de tener una carrera ascendente? Muchas empresas valoran la personalidad de sus candidatos con varios tests para saber si
No dejes escapar el talento femenino
Tendencias

No dejes escapar el talento femenino

La mujer aporta habilidades y valores muy apreciados en el proceso de selección como la empatía y el positivismo Descubre qué caracteriza al talento femenino.
Adam Martín: “Fomentar una alimentación saludable debería ser responsabilidad de las empresas”
Entrevistas

Adam Martín: “Fomentar una alimentación saludable debería ser responsabilidad de las empresas”

¿Es posible mantener una alimentación sana en el trabajo? Adam Martín, periodista especialista en nutrición, nos ofrece consejos para mejorar los hábitos...

Sobre nosotros

People First Banner

People First es un espacio de inspiración donde compartimos contenidos con un eje común: las personas. Desde distintas ópticas y sectores, abordamos distintos temas, tendencias y noticias de interés humano.

Newsletter

Inspírate con la newsletter de People First.

¡Suscríbete!

Síguenos en

Nuestros últimos tweets