«Los procesos de mentoring ayudan a las personas a conectar con su potencial y esencia»
El mentoring, como proceso individual, informal y voluntario, es fruto de la relación en la que una persona ya de la casa forma a un nuevo empleado para que conozca la cultura de la empresa, los compañeros, los procedimientos, el know-how y tenga un referente durante los primeros días.
Ikigai, la motivación vital, por Francesc Miralles
El Método Ikigai recoge una serie de ejercicios prácticos para que los lectores descubran su Ikigai, es decir, el motivo de su existencia, aquello que les da sentido a sus vidas. En esta
Mahou- San Miguel: “La salud es el mejor talento, por lo que debemos ayudar a que los empleados se cuiden”
Miguel Palencia Alejandro, Responsable de Programas de Bienestar Físico y Salud en Mahou-San Miguel, nos recuerda los beneficios de este tipo de programas en las empresas.
Deloitte: “La construcción real de la marca la hacen los empleados”
Maite Poyos, Directora de RRHH en Deloitte, habla sobre varias acciones que llevan a cabo en la compañía, considerada una de las mejores empresas de España para trabajar.
Aleix Valls: La transformación digital en nuestra era
Aleix Valls nos habla sobre la transformación digital en nuestra era. ¿Nos afectará esto en el futuro de nuestras empresas y en el nuestro propio?
Álex López: Los empleados construyen marca
Álex López, experto y formador en redes sociales en el IESE, nos habla sobre el potencial de los empleados en la construcción y visibilidad de marca.
Software DELSOL: “Diversión y trabajo no son incompatibles”
Software DELSOL es líder en desarrollo de software de gestión para empresas en España. Sus principales productos, dedicados a la facturación, contabilidad y gestión laboral, se distribuyen de forma completamente gratuita y destacan por el
U.Dream: educación y felicidad, motores que cambian el mundo
U.DREAM es la primera empresa júnior social en Portugal que pretende influenciar y transformar a estudiantes en líderes sociales.
José Luis Parriego: «El mensaje que transmitimos a las personas que trabajan en GSK es que han de ser responsables de su propio desarrollo»
José Luis Parriego es HR Business Head de GlaxoSmithKline España, una compañía farmacéutica con un propósito: conseguir que las personas puedan hacer más, sentirse mejor y vivir más tiempo.
Andy Stalman: El valor de lo humano. Organizaciones ‘human centric’
Andy Stalman, especialista en identidad y branding, nos habla sobre el valor de lo humano. ¿El futuro de las marcas y de las empresas pasa por un 'People First'?
¿Cómo superar el miedo a las redes sociales?
Álex López, experto y formador en redes sociales en el IESE, nos habla sobre la oportunidad que ofrecen las redes sociales a los departamentos de personas.
David Calle: «Todos tenemos una habilidad personal que nos diferencia»
David Calle, fundador de Unicoos y clasificado entre los 10 finalistas del Global Teacher Prize, nos da sus claves personales sobre formación y trabajo en el siglo XXI.
Andy Stalman: Branding en los espacios de talento
Andy Stalman, especialista en branding, nos habla sobre la transversalidad en la gestión de las personas. ¿Cómo crear valor y construir marca desde los espacios de talento? ¿Son los empleados la marca?
