Un espacio de inspiración. De y para personas.
Entrevistas
Roberto Luna: Gestión del Talento y Cultura de Cambio

Roberto Luna: Gestión del Talento y Cultura de Cambio

En la empresa nos interesa fichar a aquellos que encajen en nuestra cultura y con ello den lo mejor de ellos mismos.
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Jaume Gurt: “Liderazgo y management, un cambio de paradigma”

Jaume Gurt: Liderazgo y management. Del liderazgo piramidal a la visión del líder como servidor y facilitador para conseguir los mejores resultados del equipo.
Lidia Nicolau: “La felicidad puede ser bastante contagiosa”
Entrevistas

Lidia Nicolau: “La felicidad puede ser bastante contagiosa”

Para que las personas sean felices en su trabajo y estén motivadas, lo principal es que el ambiente, el equipo y el puesto en el que están permitan desarrollar sus talentos y aptitudes
David Guzmán: “Felicidad y productividad, binomio de éxito”
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David Guzmán: “Felicidad y productividad, binomio de éxito”

“La innovación, la transformación cultural en las organizaciones a través de sus personas y de la mano de Recursos Humanos son el medio para lograr el éxito. Felicidad y productividad, binomio de éxito” David Guzmán se
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Jaume Gurt: “Los valores tienen que ajustarse al entorno en el que trabajamos”

Jaume Gurt, director de organización y desarrollo de personas en Schibsted Spain, nos habla de cómo compaginamos la felicidad con el éxito.
Xavier Escales (Asics): “Necesitamos llegar al corazón de nuestros empleados”
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Xavier Escales (Asics): “Necesitamos llegar al corazón de nuestros empleados”

Xavier Escales es el director general de Asics Iberia desde hace un año. Bajo su mando, la compañía afronta una nueva etapa con el traslado de su sede desde El Prat de Llobregat
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Amets Uriarte: personas y transformación digital en la empresa

La responsable del Digital Team Acceleration en Nestlé España, Amets Uriarte, nos habla de las personas como motor fundamental en el proceso de transformación digital de una empresa.
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Pilar Orenes: Misión, valores, conciliación y talento

En esta entrevista, Pilar Orenes nos habla de misión, valores, conciliación y talento, y también sobre el equilibrio entre especialización y polivalencia.
Joan Clotet: “La innovación es un elemento clave para emprender y liderar la transformación”
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Joan Clotet: “La innovación es un elemento clave para emprender y liderar la transformación”

Joan Clotet, Talent Innovation Manager en Ferrovial, es humanista digital, comprometido con el talento, la innovación y el cambio positivo.
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Neus Arqués: “Necesitamos que las emprendedoras que salen adelante se vean más”

Neus Arqués es escritora y analista digital, nos habla de la situación actual de las mujeres en las organizaciones, de las mujeres emprendedoras y también ejemplifica como lo viven a nivel familiar.
Mireia las Heras: “Hay que dedicar horas, dinero y recursos a la conciliación”
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Mireia las Heras: “Hay que dedicar horas, dinero y recursos a la conciliación”

Mireia las Heras forma parte del equipo de profesores del IESE involucrados en iniciativas de formación e investigación para apoyar el talento femenino en la empresa. Es la directora de investigación del recientemente
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Pilar Orenes: perfiles profesionales y de voluntariado

La directora del departamento de Personas y Organización de Oxfam Intermon, Pilar Orenes, nos habla de las diferencias existentes entre los perfiles profesionales y de voluntariado y cómo se lleva a cabo la
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Sonia Trigueros: “La nanotecnología genera grupos muy interdisciplinares”

Co-directora del Oxford Martin Institute of Nanomedicine, se centra en la aplicación de la nanotecnología a la medicina.

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