Neuroliderança: entender o cérebro para criar ambientes efetivos e criativos
O desafio da neuroliderança é saber como o cérebro funciona para constituir equipas eficazes de trabalho, tomar decisões criativas e ter as pessoas motivadas.
Preparar-se para a diversidade
Está preparado para lidar com o valor competitivo da diversidade? A criatividade e a inovação surgem quando aparecem opiniões e pontos de vista diferentes.
Flexibilidade horária, teletrabalho e conciliação
Segundo a OIT (Organização Internacional do Trabalho), as jornadas laborais no mundo são cada vez menos previsíveis. Os trabalhadores, por sua vez, valorizam cada vez mais a flexibilidade horária, o teletrabalho e a conciliação laboral.
Procuram-se: Pessoas com Valores
Detetar o valor acrescentado de um candidato entre as suas habilidades profissionais e os seus valores pessoais é uma tendência em qualquer processo de seleção há já muitos anos. Algumas empresas dão até preferência
Um sorriso nos 365 dias do ano
Manter uma atitude positiva na vida é um elemento-chave no nosso dia-a-dia e, por isso, desempenha um papel fundamental no nosso trabalho. Mas como manter um sorriso 365 dias por ano?
David Calle: “Todos temos uma habilidade pessoal que nos diferencia”
Na entrevista anterior, David Calle falou-nos sobre a Unicoos como um projeto motivacional e de empreendedorismo. Nesta segunda parte, dá as suas chaves pessoais acerca da formação e trabalho no século XXI.
A formação deve ser personalizada e criativa
Como
O poder de um sorriso
O sorriso no dia-a-dia ajuda-nos a enfrentar qualquer situação com uma atitude positiva, a ser mais feliz e a aumentar nossas chances de sucesso.
Employee branding, estratégico para a sustentabilidade das empresas e a visibilidade das mesmas
Marta Colomer, Diretora de Marketing da Eurofirms, primeira empresa espanhola de Recursos Humanos, e fundadora da Macocu, consultadoria em marketing.
Marc Cortés – A transformação digital das organizações e das pessoas
"Para uma percentagem importante das PME, a transformação digital é uma preocupação e figura nas suas prioridades, enquanto as grandes empresas já o têm presente."
David Calle: “É preciso sair da zona de conforto para chegar mais longe”
Nesta entrevista, David Calle, traça o seu percurso profissional desde o desemprego ao desenvolvimento do seu projeto pessoa, e explica como encontrou a sua vocação quando ficou desempregado.
112 corações à caça de um sonho: curar a SIDA
Ao longo do século XXI, vai-se impondo uma ideia: o bem-estar da pessoa é o eixo central para encontrar o equilíbrio enquanto indivíduo. Estamos rodeados de tecnologias e de enormes quantidades de informação...
Ser polímata, o novo horizonte profissional
A tecnologia por si só não faz avançar o mundo, mas sim a sua adaptação à vida das pessoas. Este passo decisivo não depende de engenheiros nem de programadores, mas sim de um novo
