8 dicas de produtividade implementadas por grandes empresas
Usar grande parte do tempo para levar a cabo tarefas úteis e proveitosas é benéfico não só para a empresa, mas também para o colaborador que se sente realizado, satisfeito com o seu trabalho
Como melhorar o Perfil de LinkedIn e a sua importância
Hoje em dia, quase todas as empresas usam o LinkedIn em processos de recrutamento. Veja como pode ter um perfil que não passe despercebido.
Diversidade de motivação entre gerações
Motivar uma boa convivência entre as diferentes gerações numa empresa é fulcral. Mas quais são as diferenças que as pessoas e as empresas têm que lidar?
Liderança no feminino
O número de mulheres a ocupar cargos administrativos em empresas está a crescer. No entanto, relativamente a posições de liderança, verifica-se uma estagnação.
Tendências dos Recursos Humanos em 2019
Em 2019, a gestão dos RH vai ser definida em função da adoção de processos e meios tecnológicos, passando também pela gestão de talentos, valorização e satisfação pessoal dos colaboradores.
David Tomás: “Colocar no centro a felicidade e a realização pessoal de cada membro da equipa faz-nos ser uma empresa diferente da maioria delas”
David Tomás, cofundador e CEO da CyberClick, empreendedor, business angel e mentor de startups, gosta de falar sobre o que fazem as melhores empresas para crescer, como evolui a publicidade e o marketing online
A empatia é a base da liderança moderna
Que vantagens tem para empresas e empregados contar com líderes empáticos? A empatia converteu-se na base de uma boa comunicação e de liderança.
Job hoppers. A mudança contínua de trabalho é efetivamente atrativa
A enorme procura de determinados profissionais permite aos funcionários passar livremente de uma empresa a outra em função dos seus interesses pessoais. Para estas, é a oportunidade de ter pessoas criativas e com
